（通讯员：严立）为进一步拓展毕业生实习就业市场，强化员工顶岗实习质量管理，2019年11月6日下午，由电商与物流学院王坚红经理带队，经理助理严立、电子商务教研室主任程红兰以及17级辅导员张印老师一行，赴纳杰互联网产业园对园区内实习单位进行了实地调研考察。

此次考察，受到了产业园高校部经理李青山和纳杰人才呼叫中心项目经理陈晓莲等的热情接待。通过聆听陈经理的介绍，大家了解到，湖北纳杰人力资源有限公司成立于2002年，是华中地区首家集线上线下招聘、劳务派遣、人力资源外包、猎头服务、企业培训、职业培训认证等全产业链服务为一体的综合性人力资源服务机构。2018年，湖北民营企业100强榜单发布，纳杰人才以47.8亿年营收成功入围百强，排名第49位。同时，作为唯一的人力资源企业位列湖北民企服务业20强第19位。同年11月，纳杰人才投资1.2亿建成的互联网产业园正式投入使用。园区目前合作对象包括通用汽车产业园、联想公司、顺丰速递、京东、富士康、泰康人寿等知名企业。该园区与公司相距仅十多分钟车程，且对人才的需求量很大。
 

近两个小时的参观考察期间，王经理一行重点调研了去哪儿、小米有品、美团等几个公司已有实习生在此实习的公司在产业园的运营管理情况，与园区相关领导就员工实习岗位、工作生活条件、薪酬福利、就业安排等情况进行了充分沟通和交流，并就高职电子商务与物流专业公司产品改革以及深化校企合作进行了深入探讨。经过调研考察，公司与纳杰产业园达成了初步战略合作意向。王经理向企业特别强调了实习生在单位实习期间的个人发展问题、权益保障问题、安全问题等方面。双方领导表示，希望通过良好的相互协作，校企共同努力，将纳杰互联网产业园建设成优质校外实习实训基地，为毕业生搭建一个有保障、有发展前景、稳定的实习就业平台。